दिनांक : 05/15/2017
भारतीय रिज़र्व बैंक में कार्यपालक निदेशक के रैंक में ‘मुख्य वित्तीय अधिकारी’ के एक पद पर भर्ती

शुद्धिपत्र

1. भारतीय रिज़र्व बैंक में कार्यपालक निदेशक के रैंक में ‘मुख्य वित्तीय अधिकारी’ के एक पद पर भर्ती के लिए आवेदन आमंत्रित किए जाते हैं।

अजा/अजजा/अपिव उम्मीदवारों के लिए कोई आरक्षण नहीं है । तथापि वे सामान्य उम्मीदवारों की तरह आवेदन कर सकते हैं परंतु वे किसी छूट/रियायत के लिए पात्र नहीं होंगे ।

2. कार्य संबंधी दायित्व:

(a) बैंक की वित्तीय सूचना का सही तथा समय पर प्रस्तुतीकरण तथा रिपोर्टिंग।

(b) जब भी आवश्यकता हो लेखांकन नीतियां तथा प्रक्रिया स्थापित करना।

(c) वित्तीय विनियम तथा मानक, जहां भी लागू हों, का अनुपालन।

(d) बैंक के अनुमानित तथा वास्तविक वित्तीय निष्पादन संप्रेषित करना।

(e) बजट प्रक्रिया की देखरेख, इनपुट एकत्रित करना तथा बैंक के वास्तविक निष्पादन की बजटीय अनुमान से तुलना करना।

(f) वित्तीय क्षेत्रों – परिचालनिक, बाजार आदि में जोखिम का निर्धारण तथा इसका प्रतिकार करने/कम करने के लिए रणनीति बनाना।

(g) मुविअ निम्नलिखित विभागों की देखरेख करेंगे:

i. सरकार और बैंक लेखा विभाग:

बैंक की लेखांकन नीति तैयार करना, आंतरिक लेखों का रख-रखाव तथा विभिन्न लेखा विवरणों के माध्यम से वित्तीय परिणामों की रिपोर्टिंग, तुलनपत्र तथा लाभ एवं हानि खाता (वित्तीय नियंत्रक प्रकार के कार्य करना)।

ii. कॉर्पोरेट कार्यनीति और बजट विभाग:

  1. भविष्य निधि के संबंध में नीति निर्माण, विभिन्न स्टाफ कल्याण निधियों के पात्र सरकारी प्रतिभूतियों में निवेश का बीमाकिंक मूल्यांकन, विभिन्न निधियों की स्थिति तथा भविष्य निधि पर ब्याज दरों के संबंध में बोर्ड के लिए नोट तैयार करना

  2. बजट के संबंध में नीतिगत कार्य इसमें संपूर्ण बैंक के बजट का समेकन, बोर्ड/सर्वोच्च प्रबंधन के लिए नोट, अतिरिक्त बजट की मंजूरी, व्यय नियमावली की समीक्षा तथा इसमें संशोधन शामिल हैं।

  3. व्यवसाय निरंतरता आयोजना (बीसीपी) के संबंध में नीति तथा सामान्य दिशानिर्देश तैयार करना; तथापि इसका कार्यान्वयन संबंधित विभागों द्वारा किया जाएगा। बीसीपी के लिए रणनीति जोखिम निगरानी विभाग द्वारा बनाई जाएगी।

iii. कॉर्पोरेट सेवा विभाग:

  1. दर संविदा देने तथा प्रकाशनों की छपाई, वितरण के लिए निविदा जारी करने जैसी गतिविधियों के लिए दिशानिर्देश तैयार करना।

  2. विभिन्न स्टेशनरी मदों, कूरियर सेवाओं आदि के लिए केंद्रीकृत प्रापण/व्यवस्था।

  3. दस्तावेज प्रबंधन प्रणाली – दस्तावेजों की परिरक्षण प्रणाली तथा परिरक्षण के संबंध में नीति तथा विस्तृत दिशानिर्देश तैयार करना।

3. पात्रता मानदंड (दिनांक 01.05.2017 को):

(i) आयु: आवेदक की आयु 45-55 वर्ष के बीच होनी चाहिए ।

(ii) अर्हताएं:

a. अनिवार्य: उन्हें अर्हता प्राप्त सनदी लेखाकार(चार्टर्ड एकाउंटेंट) होना चाहिए ।

b. वांछनीय: अंतरराष्ट्रीय ख्यातिप्राप्त विश्वविद्यालयों/संगठनों जैसे जीएआरपी से अतिरिक्त डिग्रियां जेसे सीएफए/एमबीए (फाइनैंस)/वित्तीय जोखिम प्रबंधन में प्रमाणपत्र

(iii) अनुभव: सीए अर्हता प्राप्त करने के पश्चात बैंकों/वित्तीय संस्थानों/बड़ी वित्तीय कंपनियों/वित्तीय सेवा संगठनों में वित्तीय परिचालनों के निरीक्षण का न्यूनतम पंद्रह वर्षों का अनुभव। इसमें से कम से कम पांच वर्ष का अनुभव नियमित क्षमता में पूर्णकालिक मुख्य वित्तीय अधिकारी अथवा समकक्ष स्थिति में होना चाहिए। यह अनुभव संविदा पर/तदर्थ क्षमता में नहीं होना चाहिए।

(iv) स्टाफ उम्मीदवार: निर्धारित अर्हताओं वाले स्टाफ उम्मीदवार जो वर्तमान में मुख्य महाप्रबंधक, अथवा , महाप्रबंधक के रूप में पांच वर्षों के अनुभव सहित कार्यरत हैं, आवेदन करने के लिए पात्र हैं।

4. सेवा शर्तें/करियर संभावनाएं:

(i) नियुक्ति की प्रकृति: उम्मीदवारों को बैंक के वेतनमान पर नियमित नियुक्ति (स्थायी आधार पर) अथवा कंपनी को लागत (सीटीसी) के आधार पर संविदा नियुक्ति के बीच चुनना होगा।

(ii) पद के लिए पारिश्रमिक:

a. बैंक के वेतनमान पर नियमित नियुक्ति (स्थायी आधार पर) के लिए:

  1. कार्यपालक निदेशक के पद के लिए लागू 1,20,500 – 3500 (2) – 1,27,500 (3 वर्ष) वेतनमान पर चयनित उम्मीदवारों का प्रारंभिक मूल वेतन 1,20,500/- प्रतिमाह होगा।

  2. चयनित उम्मीदवार समय-समय पर लागू नियमों के अनुसार मंहगाई भत्ते, मकान भत्ते, विशेष भत्ते, तथा स्थानीय क्षतिपूर्ति भत्ते के लिए भी पात्र होंगे।

  3. पद के लिए कुल मासिक परिलब्धियां 2,40,660/-(लगभग) होगी।

  4. चयनित उम्मीदवार कार्यपालक निदेशक के पद के लिए उपलब्ध सभी अनुलाभों के लिए पात्र होगा।

  5. चयनित उम्मीदवार लागू नियमों के अनुसार अधिवर्षिता लाभों के लिए पात्र होगा।

  6. चयनित उम्मीदवारों पर भारतीय रिज़र्व बैंक स्टाफ विनियमावली 1948 लागू होगी।

  7. प्रारंभिक नियुक्ति एक वर्ष के लिए परिवीक्षा पर होगी। बैंक के विवेक पर यदि आवश्यक हो परिवीक्षा अवधि को एक वर्ष के लिए बढ़ाया जा सकता है।

  8. 3 वर्ष पूरे होने पर ठहराव भत्ता (स्टैगनेशन एलाएंस) दिया जा सकता है जो मंहगाई भत्ते अथवा किसी अन्य अधिवर्षिता लाभ के लिए अनुमत नहीं होगा।

b. कंपनी को लागत (सीटीसी) के आधार पर:

  1. प्रतिमाह लागत 2,00,000/- प्रतिमाह (आवास की सुविधा के साथ) तथा 4,00,000/- प्रतिमाह (आवास की सुविधा के बिना) होगी (संशोधन किया जाना है)।

  2. सकल सीटीसी पर 3% से 5% की वार्षिक वृद्धि अथवा सीटीसी का नियमित संशोधन, जो भी लागू हो, दिया जाएगा।

  3. विज्ञापन में दिए गए पारिश्रमिक के अलावा कोई अन्य धन/भत्ता/सुविधाएं नहीं दी जाएगीं। तथापि बैंक में लाउंज तथा औषधालय की सुविधा की अनुमति होगी।

  4. नियुक्ति तीन वर्ष से अधिक की अवधि के लिए नहीं होगी जिसे अधिकतम दो वर्ष की अवधि के लिए बढ़ाया जा सकता है।

  5. संविदा की निरंतरता के लिए नियुक्त किए गए व्यक्ति के कार्यनिष्पादन की वार्षिक समीक्षा की जाएगी।

  6. नियुक्त किए गए व्यक्ति पर “आचार संहिता” लागू होगी।

c. करियर संभावनाएं: मुविअ पर किसी पदोन्नति के लिए विचार नहीं किया जाएगा/को किसी पदोन्नति के लिए नहीं चुना जाएगा।

d. तैनाती का स्थान: उम्मीदवार की स्थिति/तैनाती का स्थान साधारणतया केंद्रीय कार्यालय, मुंबई होगा।

5. चयन प्रक्रिया: चयन केवल साक्षात्कार के माध्यम से होगा । यदि आवश्यक हो तो उन पात्र उम्मीदवारों, जिन्हें साक्षात्कार के लिए बुलाया जाना है, कि संक्षिप्त सूची बनाने के लिए आवेदनों की प्राथमिक स्क्रीनिंग की जाएगी । उम्मीदवारों को चुनने के समय बोर्ड अतिरिक्त अर्हताओं, महत्तर अनुभव तथा संभाले गए दायित्व के स्तर का मानदंड लागू कर सकता है। अत: पद के लिए निर्धारित न्यूनतम आवश्यकताओं को पूरा करने मात्र से कोई उम्मीदवार स्वत: ही साक्षात्कार के लिए बुलाए जाने के लिए पात्र नहीं होगा । साक्षात्कार के स्थान तथा तिथि की सूचना चुने गए (शार्ट लिस्ट किए गए) उम्मीदवारों को यथासमय दी जाएगी ।

6. आवेदन कैसे करें:

(i) पद के लिए आवेदन करने वाले उम्मीदवार निर्धारित फार्मेट (जैसे इस विज्ञापन में नीचे दिया गया है) में डाक द्वारा अपने आवेदन “महाप्रबंधक, भारतीय रिज़र्व बैंक सर्विसेज़ बोर्ड, IIIरा तल, भारिबैं बिल्डिंग, मुंबई सेंट्रल रेलवे स्टेशन के सामने, भायखला, मुंबई – 400008” को भेजें ।

(ii) हाल ही का पासपोर्ट आकार का फोटो उचित स्थान पर चिपकाएं तथा उम्मीदवार आवेदन पर हस्ताक्षर करें । अपूर्ण तथा अपाठ्य आवेदनों को रद्द कर दिया जाएगा ।

(iii) आवदेन पत्र के लिफाफे पर आवेदित पद का नाम लिखा होना चाहिए अर्थात ‘मुख्य वित्तीय अधिकारी के पद के लिए आवेदन’।

(iv) आवेदन के साथ निम्नलिखित दस्तावेज प्रस्तुत करें:

  1. आयु का प्रमाण (माध्यमिक/हाई स्कूल/10वीं का प्रमाणपत्र अथवा उच्च माध्यमिक स्कूल/12वीं का प्रमाणपत्र जिसमें जन्मतिथि का उल्लेख किया गया हो ।

  2. अर्जित अर्हताओं के संबंध में प्रमाणपत्र तथा अंक पत्रक।

  3. वांछनीय अनुभव के समर्थन में उचित दस्तावेज ।

7. सामान्य नियम/अनुदेश:

(i) आवेदन का फार्मेट अंत में दिया गया है । उम्मीदवार केवल निर्धारित फार्मेट के अनुसार ही आवेदन करें ।

(ii) उम्मीदवार संगत प्रमाणपत्र/प्रमाणपत्रों की प्रतियां (आयु, शैक्षिक अर्हता के समर्थन में) तथा अनुभव के समर्थन में उचित दस्तावेज आवेदन पत्र के साथ संलग्न करें आवेदन पत्र में दी गई सूचना तथा इसके साथ संलग्न प्रमाणपत्रों/दस्तावेजों के आधार पर ही उनकी उम्मीदवारी पर विचार किया जाएगा । यदि किसी भी स्‍तर पर यह पाया जाता है कि आवेदन पत्र में दी गई जानकारी गलत/झूठी है या बैंक के अनुसार उम्‍मीदवार पात्रता के मानदंडों को पूरा नहीं करता/करती है तो उसकी उम्‍मीदवारी/नियुक्ति रद्द/समाप्‍त कर दी जाएगी ।

(iii) साक्षात्कार के लिए बुलाए गए उम्मीदवारों को उनके आवास स्थान/कार्य के स्थान, जो भी निकट हो, से साक्षात्कार के स्थान तक आने और जाने के लिये लघुतम मार्ग द्वारा इकॉनामी श्रेणी के वास्तविक हवाई किराए की प्रतिपूर्ति की जाएगी

(iv) किसी भी प्रकार की अनुयाचना उम्‍मीदवार की अयोग्‍यता मानी जाएगी ।

(v) पात्रता, साक्षात्कार के संचालन, मूल्यांकन, रिक्तियों की संख्या को ध्यान में रखते हुए साक्षात्कार में न्यूनतम अर्हता मानक निर्धारित करने और परिणामों की सूचना देने से संबंधित सभी मामलों में बोर्ड का निर्णय अंतिम तथा उम्मीदवारों के लिए बाध्यकारी होगा तथा इस संबंध में कोई पत्राचार नहीं किया जाएगा ।

(vi) इस विज्ञापन से उत्पन्न कोई भी विवाद केवल मुंबई स्थित न्यायालयों के एकमात्र अधिकार क्षेत्र के अधीन होगा ।

(vii) ऐसे उम्मीदवार जो पहले से सरकारी/अर्ध-सरकारी संगठनों और सरकारी क्षेत्र के बैंकों/उपक्रमों में सेवारत हैं, भारतीय रिज़र्व बैंक में नियुक्ति के समय उन्हें पूर्व नियोक्ता से एक सेवा-मुक्ति प्रमाणपत्र प्रस्तुत करना होगा ।

(viii) इस विज्ञापन से उत्पन्न किसी भी विवाद की स्थिति में इस विज्ञापन का अंग्रेजी संस्करण मान्य होगा।

(ix) कृपया नोट करें कि यदि उपर्युक्त विज्ञापन के लिए कोई शुद्धिपत्र जारी किया जाता है तो उसे केवल बैंक की वेबसाइट www.rbi.org.in पर प्रदर्शित किया जाएगा ।

8. अंतिम तिथि: आवेदन सभी निर्धारित दस्तावेजों के साथ दिनांक 2 जून 2017, अपराह्न 5.00 बजे तक बोर्ड कार्यलय में पहुंच जाने चाहिए । आवेदन/आवेदनों की प्राप्ति में विलंब होने/डाक में उनके खो जाने के मामले में बोर्ड की कोई जिम्मेदारी नहीं होगी ।

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